За какое время в соответствии со ст.80 ТК РФ работник независимо от занимаемой должности вправе расторгнуть трудовой договор в любое время, предупредив об этом работодателя в письменной
Правильные ответы на вопрос СДО - "За какое время в соответствии со ст.80 ТК РФ работник независимо от занимаемой должности вправе расторгнуть трудовой договор в любое время, предупредив об этом работодателя в письменной":
2 недели;
10 дней;
1 месяц;