Минимальная продолжительность отпуска работника, согласно Трудового законодательства (укажите один вариант ответа):
Правильные ответы на вопрос СДО - "Минимальная продолжительность отпуска работника, согласно Трудового законодательства (укажите один вариант ответа):":
28 календарных дней
40 календарных дней
18 календарных дней
36 календарных дней